(On-site) Performance Tester

Job Description

  • Thực hiện kiểm thử hiệu năng cho các hệ thống, giải pháp và dự án công nghệ.
  • Phân tích tài liệu BRD, URD, Test Design để xác định yêu cầu hiệu năng, môi trường test, tải hệ thống.
  • Lập kế hoạch, xây dựng kịch bản và thực hiện performance testing (Load, Stress, Soak, Spike…).
  • Phân tích kết quả test, phối hợp với team phát triển để phát hiện và khắc phục lỗi.
  • Lập báo cáo kiểm thử, phân tích nguyên nhân gốc rễ các vấn đề hiệu năng.
  • Hỗ trợ, review kịch bản test, script, kết quả test của các thành viên khác.
  • Cập nhật, áp dụng các công cụ, kỹ thuật và phương pháp kiểm thử mới.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công.
  • Quản lý lỗi theo quy trình kiểm thử phần mềm.
  • Chủ động phát hiện, đánh giá và phối hợp xử lý các rủi ro liên quan đến hệ thống.
  • Tuân thủ quy định, quy trình, SLA và sử dụng Test Case Library chuẩn.

Job Requirement

  • Hiểu sâu các phương pháp nghiên cứu và khả năng áp dụng vào hoạt động nghiên cứu cải tiến công nghệ.
  • Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực CNTT, ưu tiên lĩnh vực ngân hàng.
  • Hiểu rõ sự khác biệt giữa Load Testing, Stress Testing, Soak Testing, Spike Testing và cách thực hiện các loại kiểm thử này.
  • Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ như SQL Developer, MySQL Workbench, Kibana, Grafana hoặc các công cụ tương đương.
  • Hiểu sâu về hiệu năng tài nguyên hệ thống: CPU, RAM, thiết bị lưu trữ, controller, kết nối mạng; có kinh nghiệm làm việc với Linux.
  • Có kiến thức về các công nghệ khác nhau và phương pháp tối ưu hiệu năng hệ thống.
  • Thành thạo ít nhất 01 ngôn ngữ lập trình: Java, C#, Groovy, C++, JavaScript.
  • Có kiến thức về quy trình phát triển phần mềm Agile/Scrum.

Benefits

1. Lương và phúc lợi
  • Thu nhập cạnh tranh tới 32,000,000 VNĐ Gross/tháng, thưởng tháng 13 và incentive cuối năm.
  • Xét tăng lương: 2 lần/năm.
  • Phụ cấp & hỗ trợ: Trợ cấp ăn trưa, đào tạo theo chính sách công ty, tham gia khóa học nội bộ.
  • Chính sách nghỉ phép: 12 ngày phép/năm cùng các ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
  • Cơ hội phát triển: Được tham gia xây dựng chính sách đãi ngộ nâng cao; được đội ngũ nhân sự nhiều kinh nghiệm trực tiếp hỗ trợ và đào tạo.
  • Môi trường làm việc: Trẻ trung, cởi mở, linh hoạt, nhiều hoạt động gắn kết như Happy Hour, Year End Party, Company Trip và các sự kiện khác trong năm.
  • Trang thiết bị hiện đại: Được cấp PC, màn hình và công cụ làm việc đầy đủ, tối ưu hiệu suất.
  • Bảo hiểm đầy đủ: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam hiện hành.
2. Cơ hội phát triển
  • Tham gia những dự án số hóa trọng điểm với vốn đầu tư lên tới 1000 tỉ đồng, ứng dụng những công nghệ mới nhất.
  • Được dẫn dắt bởi đội ngũ quản lý giỏi chuyên môn, đánh giá công bằng. Cơ hội làm việc trực tiếp với các đối tác lớn
  • Nhiều chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng, năng lực chuyên môn.
  • Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ trong lĩnh vực IT, ngân hàng/tài chính