(On-site) Automation Tester

Job Description

  • Thiết kế và thực hiện kế hoạch kiểm thử, kịch bản kiểm thử và quy trình kiểm thử cho các ứng dụng phần mềm dựa trên yêu cầu nghiệp vụ và đặc tả kỹ thuật.
  • Xác định, ghi nhận và theo dõi lỗi phần mềm, phối hợp với team phát triển để phân tích và xử lý lỗi. 
  • Sử dụng phân tích kết quả kiểm thử để đánh giá chất lượng sản phẩm và đề xuất cải tiến. 
  • Thực hiện kiểm thử chức năng (Functional Testing) trên các ứng dụng mới và các tính năng hiện có nhằm đảm bảo đáp ứng yêu cầu kinh doanh từ đầu đến cuối. 
  • Thực hiện kiểm thử hồi quy (Regression Testing) để đảm bảo các thay đổi không gây ảnh hưởng đến các chức năng hiện tại. 
  • Hỗ trợ chuẩn bị và cung cấp báo cáo tiến độ, chất lượng kiểm thử cho Squad/Tribe Lead và các bên liên quan.
  • Tham gia xây dựng, duy trì và cải tiến hệ thống kiểm thử tự động cho Mobile (Android/iOS) và Web (nếu có). 

Job Requirement

 1. Kinh nghiệm
  • Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm kiểm thử Mobile, ưu tiên các dự án Mobile App.
    Hiểu rõ sự khác biệt giữa: Ứng dụng Mobile Native, Ứng dụng Web (trên thiết bị di động) , Ứng dụng Hybrid.
  • Có kinh nghiệm Automation Test cho Android và iOS.
2. Kỹ năng chuyên môn
  • Có kiến thức và/hoặc kinh nghiệm lập trình Java.
  • Có kinh nghiệm làm việc với CI/CD, ưu tiên Jenkins.
  • Hiểu biết tốt về UI/UX, có khả năng đánh giá trải nghiệm người dùng trong quá trình kiểm thử.
  • Hiểu rõ sự khác biệt và thách thức trong việc tự động hóa Android và iOS.
  • Thành thạo sử dụng các công cụ automation để: Trích xuất và thao tác phần tử UI trên Android & iOS.
  • Có kiến thức về API Testing, biết cách: Gọi API để chuẩn bị dữ liệu test, Kiểm tra và validate dữ liệu.
  • Có khả năng kết nối và làm việc với SQL để kiểm tra hoặc đối soát dữ liệu là một lợi thế.
  • Có hiểu biết và/hoặc kinh nghiệm áp dụng BDD (Behavior Driven Development) trong kiểm thử tự động là điểm cộng. 
3. Kỹ năng mềm
  • Tư duy logic tốt, cẩn thận, chi tiết.
  • Kỹ năng làm việc nhóm và giao tiếp hiệu quả với Dev, BA, PM.
  • Chủ động trong công việc, có tinh thần cải tiến chất lượng sản phẩm

Benefits

  • Thu nhập cạnh tranh tới 30,000,000 VNĐ Gross/tháng, thưởng tháng 13 và incentive cuối năm.
  • Xét tăng lương: 2 lần/năm.
  • Phụ cấp & hỗ trợ: Trợ cấp ăn trưa, đào tạo theo chính sách công ty, tham gia khóa học nội bộ.
  • Chính sách nghỉ phép: 12 ngày phép/năm cùng các ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định Nhà nước.
  • Cơ hội phát triển: Được tham gia xây dựng chính sách đãi ngộ nâng cao; được đội ngũ nhân sự nhiều kinh nghiệm trực tiếp hỗ trợ và đào tạo.
  • Môi trường làm việc: Trẻ trung, cởi mở, linh hoạt, nhiều hoạt động gắn kết như Happy Hour, Year End Party, Company Trip và các sự kiện khác trong năm.
  • Trang thiết bị hiện đại: Được cấp PC, màn hình và công cụ làm việc đầy đủ, tối ưu hiệu suất.
  • Bảo hiểm đầy đủ: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam hiện hành.